SAP SuccessFactors Lead Consultant (m/w/d)

Du bist eine HR-prozesskundige SAP SuccessFactors Beratungspersönlichkeit mit viel hands-on Erfahrung in SF Employee Central und hast bereits mehrere Einführungsprojekte erfolgreich durchgeführt? Du schätzt die Abwechslung zwischen Einsätzen vor Ort beim Kunden, im Büro mit deinem Team und remote? Dazu möchtest du deine vertiefte SuccessFactors Erfahrung in einem verlässlichen Teamumfeld einbringen, wo du auf die breite SAP-Fachexpertise von deinen Kolleginnen und Kollegen zählen kannst? Dann könnte der Schritt zu NOVO Business Consultants AG und ins Team Human Capital Management das Richtige für dich sein.
 
Das bewegst du in deiner neuen Rolle.
- Du übernimmst in unseren SAP SuccessFactors Projekten eine proaktive Lead-Rolle und bist in diesen für unsere Kunden während des ganzen Projektzyklus HR-prozessual und SF-technisch eine Haupt-Ansprechperson.
- Von A wie Anforderungsanalyse, B wie Berechtigungskonzepte und Business Rules, C wie Customizing über das ganze Alphabet bis Z wie Zusammen Erfolge feiern, spielst du die ganze Klaviatur einer professionellen Projektarbeit, die Spass macht und unsere Kunden begeistert.
- Dein umfangreiches Wissen bezüglich HR-Prozessen, Projektmethodik und SuccessFactors Plattform-Themen wie Berechtigungskonzepten teilst du gerne mit deinen weniger erfahrenen Kolleginnen und Kollegen im Projekt und trägst bei, dass diese sich zu ebenso kompetenten SuccessFactors Beratungspersönlichkeiten entwickeln.
 
Das bringst du idealerweise mit.
- Eine abgeschlossene höhere Ausbildung (IT / HR / Psychologie / Wirtschaft).
- Umfangreiche SuccessFactors Implementierungserfahrung in leitender Projektrolle (z.B. Stream Lead) in mindestens zwei Projekten über mehrere Projektphasen hinweg. Dazu Konfigurationserfahrung  innerhalb SAP SuccessFactors Employee Central und Platform Wissen zu Berechtigungen, Check Tool, Audit Tool, Data Retention etc.
- Umfassendes Verständnis von HR-Prozessen, Projektmethodik und strukturierter Konzeptarbeit, um in den Projekten eine Lead-Rolle übernehmen zu können.
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz. Englisch auf hohem Niveau zusätzlich von Vorteil.
 
Das bieten wir dir.